日本の賃金が上がらない理由って知ってますか？

簡単です。

賃上げ交渉がほとんどない！？

どういうこと？

欧米などに比べて中小企業が多い日本。

大企業は、労使交渉で賃金アップを要求できるが、中小企業は交渉の舞台すら与えられないのが現状だ。

労働人口のうち「賃上げに関する話し合いの場」に立つことができるのは３割程度で、

残りの7割程度は交渉の機会すら与えられていないのだ。

鶴の一声で給料が決まっているサラリーマンが世の中に7割程度いることになる。

賃上げ賃上げと言っても上がらない理由は、中小企業の多さにある。

以前、菅元首相のブレーンを務めた、弊社木村と同じ元ゴールドマンのアトキンソン氏の著書に「国運の分岐点」がある。

その中に『ついに日本経済低迷の「主犯」に行きついた！その正体は、「中小企業」！』と記されている。

「中小企業の再編が日本経済復活には必要」と論じている。

興味のある方は一読を！

言われて見れば、鶴の一声を待っているだけの人もいるのでは・・・

ちなみに外資系証券の時は、プロ野球選手のように年に一回年俸を決める交渉が行われていた。


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執筆：Ｗ